日本IT|浅谈intramart现状及分析

在日本做IT，浅谈Intra-mart的现状与前景

（基于2024年日本低代码/业务系统开发现状分析）

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一、Intra-mart在日本IT行业的定位

1. 什么是Intra-mart？

• 日本本土低代码平台：由日本NTT DATA集团开发，主要用于快速构建企业级业务系统（如ERP、CRM、工作流管理）

• 核心特点：

  • 可视化开发（拖拽式界面）

  • 预置日本企业常用模块（稟議書/勤怠管理/伝票処理）

  • 与日本主流系统（SAP、Oracle）深度集成

二、Intra-mart工程师的就业现状

1. 市场需求与薪资

• 求人倍率：3.2倍（2024年DODA数据，高于普通Java工程师）

• 年薪范围：

  • 初级（1~3年经验）：400~550万日元

  • 高级（5年+经验）：600~800万日元（含现场管理职责）

2. 从业者构成

• 主力人群：

  • 35~50岁日本工程师（熟悉企业业务流程）

  • 华人/越南籍工程师（占外籍从业者的70%）

• 典型职业路径：

  graph LR  
    A[Intra-mart操作员] --> B[工作流定制开发]  
    B --> C[系统架构设计]  
    C --> D[PMO/客户对接]  

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三、技术栈与学习路径

1. 核心技能要求

技能分类	具体内容
平台操作	フォームデザイナ／ワークフロー設定／帳票出力
定制开发	Intra-mart Script（类似JavaScript）、Java连携
数据库	Oracle（日本80%企业用）、SQL优化
业务知识	日本会计制度／労務管理流程／電子稟議システム

2. 学习资源推荐

• 官方文档：NTT DATA Intra-mart Academy（日语）

• 实战模拟：

  • 免费试用版（需日本手机号注册）

  • Udemy《Intra-mart超入門》（含华人讲师课程）

• 资格认证：

  • 「Intra-mart認定エンジニア」资格（考试费3万日元，通过率约40%）